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公告丨2019年甘肃省引导1万名普通高校毕业生到企业就业

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公告丨2019年,甘肃省引导1万名普通高校毕业生到企业就业

7月1日,记者从省教育厅获悉,今年,我省许多部门将联合组织实施1万名失业大学毕业生到企业就业项目。省财政通过本项目招聘的毕业生每人每月生活津贴1500元,补贴期限为3年。招聘范围适用于甘肃普通高校毕业生和愿意在甘肃,新疆和少数民族工作但未在西藏工作的人。

该项目将采取适当的财政补贴和双向选拔的毕业生和用人单位,支持1万名失业大学毕业生进入战略性新兴产业骨干企业,十大绿色生态工业企业和市县。雇用具有企业管理规范的其他企业和新的农业管理实体,鼓励雇主积极吸收贫困家庭毕业生的就业。

招聘范围

普通高校失业的甘肃学生(我省藏族省级毕业生可以放宽普通中学学历)和甘肃工作的新疆,西藏少数民族没有就业。鼓励雇主优先招聘已建立低收入家庭,城乡低收入家庭,零就业家庭和就业困难的失业大学毕业生。已签订劳动合同但也已取消合同的失业大学毕业生必须提交《就业报到证》或《解约函》原始《解除劳动合同协议》原始协议单位(人事档案管理机构)发出的原件《就业报到证》(原《劳动合同法》不需要重新调整)。已经获得省级金融生活补贴招聘的毕业生不再参加招聘。

公司资格和工作要求

件和规模较大的企业,主要是我省十大绿色生态工业企业的配套。还包括新的农业企业实体,如科学技术,创新和新兴经济部门,新的商业形式,以及由管理层监管并由省级认证并获得营业执照的新农业企业实体。雇主应尽可能为毕业生提供与其专业技能相匹配的工作,具有较高的技术含量,适合成长和职业发展。

件的公司可能不包括在内:

1.公司规模小,抗风险能力差;

2.不严格遵守《社会保险法》,《就业报到证》等法律法规,不依法订立劳动合同,不履行社会保险参保义务;

3.违反法律,不按规定纳税,信用记录不良;

4.业务运营状况连续三年为负;

5.在过去3年中,劳动监察部门对拖欠的员工的工资进行了调查和处理;

6.管理层松散。过去三年,有关部门一直批评或处理,造成不良社会影响。

支持政策

省财政通过该项目招聘的毕业生每人每月生活津贴1500元。补贴期为3年。招聘企业和毕业生应当签订劳动合同,缴纳各种社会保险,并按时足额缴纳不低于当地最低工资标准的工资。招聘企业可以按照有关规定申请社会保险补贴和职业培训补贴。新的农业企业实体招募毕业生签订劳动合同。毕业生按灵活就业参加企业职工基本养老保险。有关劳务报酬和社会保障缴款受相关法律法规和相互协议约束。

通过本项目招聘企业的毕业生,可以由市,县,县公共就业服务机构免费提供人事档案保管服务,享受家庭方面的国有企业。注册程序,职称评估和服务年龄确定。同样对待同一类型的人员。毕业生和用人单位应当依照合同订立的合同进行管理。补助期间,用人单位不得擅自终止与毕业生签订的劳动合同,允许毕业生按要求参加公务员,事业单位和基层服务项目。研究生招聘(就业)考试。补贴结束后,雇主应积极吸收已经招聘的毕业生。

组织招聘

(1)征集招聘职位

符合资格要求的企业自愿申报,应当列入毕业生招聘补贴范围。提交申请时,应提交统一社会信用代码营业执照,法定代表人身份证原件及复印件;并应提供公司简报,以澄清招聘职位的名称。招聘人数,职业要求,工作职责,工作内容,工资(应说明是否包括经济生活补助),社会保障待遇等。县,市区附属企业和新农业经营单位应当报告。市,国家行政主管部门审查后,由县,市人民社会和社会部门进行初审,市,国有企业应报市,国家行政主管部门审查,省级战略性新兴产业骨干企业应以地域性原则为基础。直接向公司所在公司的市和州部门报告,确认是否包含在内。

各地应结合2018年招聘任务的完成情况,企业申请状况,薪酬福利水平,毕业生留任率,贫困家庭研究生招聘情况,全面评估和严格审核。招聘范围包括在补贴中。企业和招聘职位,招聘人数。

(二)分解招聘指标

省人民和社会福利部根据各城市和国家报告的招聘需求信息,以及雇主吸纳就业能力,毕业生人数等因素,将招聘任务指标分解到各个城市和州。以及贫困家庭成员的毕业生人数。所有市,县,县都会及时将招聘指标分解为招聘公司。分解指标时,要优先确保我省战略性新兴产业骨干企业和十大绿色生态工业企业。招聘毕业生的保留率很高,低收入家庭,城乡低收入家庭和零就业家庭的招聘应该把重点放在指标的分解上。对招聘毕业生保留率低,甚至推迟支付社会保险工资的企业,应当减少招聘目标或取消招聘资格。根据省政府年度目标责任评估方法,对各地项目的完成情况和贫困大户的失业大学毕业生招聘档案进行评估。

(3)组织双向对接

所有城市和县都必须提前计划,广泛宣传,并及时发布公告。具体招聘指标确定后,有必要加快“2019年失业大学毕业生对企业就业项目的支持”。一些拥有大量贫困家庭毕业生的城市和县,如名片,可以组织合格的毕业生与招聘公司进行特殊访谈。各市,县,市,县要全面准确地告知招聘企业和毕业生解读就业和民生工程政策,并严格按照要求组织企业招聘目标范围内的失业毕业生。参加双向对接的毕业生必须提供相关的就业信息,如身份证,文凭,帐簿,[0x9A8B]和简历。各地要找到方法鼓励企业为低收入家庭,城乡低收入家庭和零就业大学毕业生的建设提供尽可能多的就业岗位,优先招聘和招聘。符合晋升标准的毕业生应及时向当地人民社会部门登记,记录困难类别,并按要求提供相关辅助材料。当地社会和社会部门应通过失业大学毕业生的实名数据库信息,重点关注贫困家庭失业大学毕业生的就业情况。

安排就业

完成招聘任务后,各市,州应督促企业按照本规定的要求及时与毕业生签订劳动合同(劳动合同应当存入研究生人员档案,并报当地人和社会部门备案),并为毕业生建立日常管理账户。 (包括研究生名册,身份证复印件,生活津贴支付的个人银行卡号信息,工资支付和社会保险支付凭证等),认真做好岗前培训,安排就业。

资金支付和申报

9月,省财政将根据招聘指标和就业状况,统一将毕业生生活津贴分配到市,县,市财政。招聘企业向当地社会和社会部门的毕业生报告每月生活津贴,用于招聘毕业生。必须提交生活补贴申请:招聘毕业生日常出勤账户,支付工资,缴纳企业社会保险证明,接受人民和社会部门的法律法规。监测和随机抽样。对于受雇于新农业经营实体的大学毕业生,地方可以根据实际情况制定和审查适用的补贴申报和审查方法。市,县,市财政部门应当根据同级人民政府部门提交的审查结果,将毕业生的生活补助直接分配到个人银行账户,不得通过企业发放。

评估管理

各市,县应加强对企业招聘的毕业生的考核和监督,进一步完善考核管理机制,完善考核管理办法。招聘毕业生需要结合每日出勤,月度总结,半年度或年度评估。具体的评估内容和评估方法可以根据企业的实际绩效管理和当地社会和社会部门补贴的审计要求确定。招聘企业在招聘毕业生和企业因各种原因更改,终止或终止劳动合同时,应及时向当地人民社会部门报告。人和社会部门根据不同情况仔细核对,并记录研究生人事档案的信息。终止或者终止劳动合同的,应当及时报告财政部门暂停生活补贴。对于通过考试并通过考试的毕业生,企业应积极吸收和留住,未保留或不愿留下的毕业生可以选择自己的企业或创业。

新农业企业实体纳入招聘范围后,各地必须按照省委关于培育和加强新农业企业单位的有关要求,积极探索和创新,并建立人事考核承诺。系统,“双随机”监督和绩效结果导向。而基金申报审查方法确保毕业生履行职责和补贴资金安全有效。

工作要求

各地有关部门要切实提高思想认识,加强组织领导,明确责任,完善工作机制,积极引导和支持高校毕业生就业。地方人民社会部门要切实负起责任,科学规划组织,精心组织实施,严格按时节点和工作要求执行任务,不得随意改变政策方向和原则,甚至限制非本地学生毕业生参加企业招聘。它阻碍了人才的自由流动和企业的独立使用。财政部门要加强对补贴资金的监督,坚持专项资金,严禁拦截,扣押,挪用。地方人民组织和财政部门要加强对企业招聘人员日常考勤的监督,增加随机抽样频率,设置投诉举报,接受社会监督,严格防范虚假举报,欺诈性使用和补贴资金。

各地要充分利用各种新媒体资源,加大政策宣传和舆论引导力度,引导毕业生树立正确的职业选择和合理的就业期望,提高法律意识。维权。要求企业积极履行法定义务,及时与毕业生签订劳动合同,依法缴纳社会保险,按时支付工资,加强人员日常考核和管理,依法处理矛盾纠纷。并自觉接受劳动监察部门的监督检查。

各市,州部门的咨询电话号码:

兰州市:0931--8487079

兰州新区:0931--8259387

天水市:0938--8318355

嘉峪关市:0937--6789790

武威市:0935--2217578

金昌市:0935--8332933

酒泉市:0937--2668135

张掖市:0936--8360233

庆阳市:0934--8613986

平凉市:0933--8228465

银城:0943-8246833

定西市:0932--8236520

渭南市:0939--8236221

临夏州:0930--6212390

甘南州:0941-8212613

甘肃矿区:0937-6781330

2019年6月28日

甘肃新媒体集团赖兰州记者,夏苗省人民办公室网站(版权归原作者所有,如有侵权请联系删除)

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